2016年興業(yè)銀行銀川分行（籌）首次公開招聘啟事 興業(yè)銀行成立于1988年8月，總行設在福建省福州市，是經國務院、中國人民銀行批準成立的首批全國性股份制商業(yè)銀行之一，2007年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市（股票代碼：601166），注冊資本190.52億元。截至2016年9月末，興業(yè)銀行總資產達5.82萬億元，前三季度實現(xiàn)歸屬于母公司股東凈利潤439.82億元，分別位居全國性股份制商業(yè)銀行第一位和第二位。目前，興業(yè)銀行已在全國主要城市設立了124家分行（包括43家一級分行，81家二級分行）、2000家分支機構。旗下?lián)碛?大業(yè)務牌照，10家控股子公司，投資參股5家公司，已成為以銀行為母體，涵蓋信托、租賃、基金、期貨、消費金融、資產管理、研究咨詢、數字金融等在內的現(xiàn)代金融服務集團。

根據最新排名，興業(yè)銀行已躍居英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強”第32位（按一級資本）和第33位（按總資產），美國《財富》雜志“世界500強”第195位。榮獲“最佳中資銀行”、“最佳戰(zhàn)略創(chuàng)新銀行”、 “最佳綠色銀行”、“亞洲可持續(xù)銀行獎冠軍”、“年度金控集團”、“最佳普惠金融銀行”、“中國上市公司卓越董事會（主板）”、“亞洲最佳股東回報銀行”、“最具社會責任上市公司”、“中華慈善突出貢獻（單位）獎”、“中國最佳雇主”等多項大獎。

為了進一步加強閩寧合作，更好地服務于寧夏經濟建設，經中國銀監(jiān)會批準，興業(yè)銀行銀川分行正式開始籌建。銀川分行是直屬興業(yè)銀行總行的一級分行，面向全自治區(qū)開展銀行業(yè)務?，F(xiàn)為滿足業(yè)務發(fā)展需要，首次面向社會公開招聘一批有志于金融改革創(chuàng)新、勇于接受挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟。我們將為您提供優(yōu)厚的薪酬福利待遇和廣闊的事業(yè)發(fā)展空間。

一、招聘崗位及條件

（一）企業(yè)金融總部

部門負責人

43周歲以下，本科及以上學歷，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構同職級職務，或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務3年及以上。熟練掌握企金業(yè)務產品及本地企業(yè)客戶情況，具有較強的營銷組織管理能力。中級以上專業(yè)技術職務資格。

企業(yè)金融業(yè)務管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年金融工作經歷，2年以上同崗位工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務，熟悉績效考核工作，具有較強的文字綜合和協(xié)調能力。

企業(yè)金融營銷管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年金融工作經歷，2年以上同崗位工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務，具有獨立的行業(yè)或客戶分析能力，具有較強的營銷策劃和產品推動能力，較強的文字綜合和協(xié)調能力，有銀行大型營銷活動組織經驗者優(yōu)先。

一、招聘崗位及條件

（一）企業(yè)金融總部

部門負責人

43周歲以下，本科及以上學歷，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構同職級職務，或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務3年及以上。熟練掌握企金業(yè)務產品及本地企業(yè)客戶情況，具有較強的營銷組織管理能力。中級以上專業(yè)技術職務資格。

企業(yè)金融業(yè)務管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年金融工作經歷，2年以上同崗位工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務，熟悉績效考核工作，具有較強的文字綜合和協(xié)調能力。

企業(yè)金融營銷管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年金融工作經歷，2年以上同崗位工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務，具有獨立的行業(yè)或客戶分析能力，具有較強的營銷策劃和產品推動能力，較強的文字綜合和協(xié)調能力，有銀行大型營銷活動組織經驗者優(yōu)先。

2、交易銀行業(yè)務

高級經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構經理職務，或現(xiàn)任其它金融機構副經理職務3年及以上。熟練掌握現(xiàn)金管理、貿易融資等交易銀行業(yè)務，具有較強的營銷組織管理能力

交易銀行產品經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務產品，熟悉現(xiàn)金管理、外匯業(yè)務和貿易融資中至少一種，具有較強的產品推動和營銷能力。

3、機構業(yè)務

高級經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構經理職務，或現(xiàn)任其它金融機構副經理職務3年及以上。熟練掌握機構業(yè)務產品及本地機構客戶情況，具有較強的營銷組織管理能力。

機構業(yè)務產品經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷。熟悉存貸款業(yè)務和公司類金融業(yè)務，熟悉機構業(yè)務產品和區(qū)域機構客戶情況，具有較強的產品推動和營銷能力，有豐富機構客戶資源者優(yōu)先。

（二）零售事業(yè)部

部門負責人

43周歲以下，本科及以上學歷，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構同職級職務，或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務3年及以上。熟練掌握零售業(yè)務產品及當地零售業(yè)務特點和渠道，具有較強的營銷組織管理能力。中級以上專業(yè)技術職務資格。

零售業(yè)務管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行工作經歷。熟悉銀行存貸款業(yè)務和零售業(yè)務產品，具有較強的營銷策劃和產品推動能力，具有較強的文字綜合和協(xié)調能力。

零售信貸管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行工作經歷，1年以上信貸審查經驗。具有信貸審查分析判斷能力。

銀行卡渠道管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行工作經歷。熟悉銀行卡業(yè)務操作和銀行卡渠道管理，擁有較強的市場開拓能力，具有同崗位工作經歷者優(yōu)先。

（三）金融市場部

同業(yè)業(yè)務產品經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷。熟悉同業(yè)業(yè)務相關業(yè)務流程，具有較強的市場分析和拓展能力，具有資金交易經驗者優(yōu)先。

金融市場產品經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷。熟練掌握金融市場產品，了解金融市場業(yè)務工作流程、業(yè)務模式和風險點，有較強的市場敏銳度和開拓能力，有自營業(yè)務經驗者優(yōu)先。

（四）辦公室

文秘綜合崗

35周歲以下，大學本科及以上學歷，經濟、金融、中文、新聞等相關專業(yè)，2年以上銀行相關工作經驗。熟悉銀行整體運作及業(yè)務流程，具有較強的溝通協(xié)調及文字表達能力，可獨立承擔銀行大型文字綜合處理工作，有銀行綜合文秘工作經歷者優(yōu)先。

人力資源管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷。具有銀行人力資源管理、員工培訓、勞資保險統(tǒng)籌管理經驗，具有較強溝通和協(xié)調能力。

（五）計劃財務部

部門負責人

43周歲以下，本科及以上學歷，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構同職級職務，或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務3年及以上。具有豐富的銀行資產負債管理、績效考核、財務管理工作經歷。中級以上專業(yè)技術職務資格。

計劃財務崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷，2年以上銀行計劃、財務管理崗位工作經歷。熟悉銀行資產負債、財務管理規(guī)定與相關工作要求。

（六）風險管理部

信用審查崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行信貸調查、審查和風險管理工作經歷。有較全面的銀行信用業(yè)務和企業(yè)財務知識，具有較強的風險分析判斷能力。

風險管理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行風險管理工作經歷。熟悉銀行監(jiān)管規(guī)定及授信管理流程，有較強的分析判斷和文字綜合能力。

放款審核崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行工作經歷。熟悉銀行信用業(yè)務放款相關規(guī)定。

（七）法律與合規(guī)部

法律事務崗

35周歲以下，全日制本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行法務工作經歷。熟悉銀行政策、法律法規(guī)，具有較強的分析判斷和文字組織能力，擁有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

盡職調查崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上銀行信貸調查、審查和風險管理工作經歷。有較全面的銀行信用業(yè)務和企業(yè)財務知識，具有較強的分析判斷能力。

（八）信息科技部

應用系統(tǒng)崗

30周歲以下，本科及以上學歷，計算機應用或相關專業(yè)，2年以上IT工作經驗。了解各類操作系統(tǒng)、數據庫，熟悉銀行信息系統(tǒng)體系架構、各類應用系統(tǒng)的維護、信息分析，參與過銀行重大項目開發(fā)維護或有相關認證和專業(yè)資格水平等級證書者優(yōu)先考慮。

網絡管理崗

30周歲以下，本科及以上學歷，計算機應用或相關專業(yè)，2年以上IT工作經驗。熟練掌握計算機網絡知識，熟悉計算機機房建設標準、綜合布線、局域網建設和廣域網互聯(lián)者優(yōu)先；熟悉主流廠商網絡設備、安全產品維護；有CCIE、CCNP相關認證者優(yōu)先。

（九）業(yè)務拓展部（一至五部）

部門負責人

43周歲以下，本科及以上學歷，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構同職級職務，或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務3年及以上。熟悉企業(yè)金融業(yè)務營銷和管理，具有較強的營銷拓展能力和豐富的客戶資源。中級以上專業(yè)技術職務資格。

企業(yè)金融客戶經理崗

35周歲以下，大專及以上學歷，2年以上金融工作經驗。熟悉銀行本外幣資產、負債、中間業(yè)務，熟悉企業(yè)財務管理，擁有豐富的客戶資源、能獨立完成授信業(yè)務申報工作，具有較強的市場拓展和溝通協(xié)調能力。

（十）分行營業(yè)部

營業(yè)部負責人

43周歲以下，本科及以上學歷，從事金融工作5年以上，現(xiàn)任其他金融機構同職級職務，或現(xiàn)任其它金融機構下一職級職務3年及以上。具有較強的營銷組織管理能力，有豐富的客戶資源。中級以上專業(yè)技術職務資格。

零售客戶經理崗

35周歲以下，大專及以上學歷，3年以上金融工作經驗。熟悉零售業(yè)務產品和渠道，有較強的業(yè)務拓展和溝通能力，熱愛營銷工作。

理財經理崗

35周歲以下，本科及以上學歷，專業(yè)對口，3年以上金融工作經歷。熟悉零售業(yè)務流程，具有豐富的零售業(yè)務知識，良好的客戶溝通和分析策劃能力，有金融注冊理財師AFP、CFP證書者或具有證券、期貨、投資、外匯、基金、保險等專業(yè)資質證書者優(yōu)先考慮。

大堂經理崗

28周歲以下，具有本科及以上學歷，2年以上銀行同崗位工作經歷。有較強的服務意識和親和力，形象好，氣質佳。

會計主管崗

35周歲以下，會計相關專業(yè)本科以上學歷，5年以上銀行工作經歷。具有會計從業(yè)資格證書及中級(會計師、經濟師)職稱。能熟練處理網點各項業(yè)務，熟悉銀行柜面會計、后臺清算、營業(yè)廳管理，具有較強溝通和協(xié)調能力。

綜合柜員崗 （含對公柜員）

28周歲以下，財務、會計相關專業(yè)大學本科及以上學歷，2年以上銀行同崗位工作經歷。熟悉本外幣儲蓄、會計、聯(lián)行、交換、信用卡等柜面業(yè)務操作，形象氣質佳、有較強的服務意識與親和力。

注：應聘者如條件特別優(yōu)秀，可適當放寬年齡條件限制。

二、報名辦法

應聘材料：

有意應聘者請登錄興業(yè)銀行網站（http://www.cib.com.cn），訪問“誠聘英才”欄目點擊“興業(yè)銀行銀川分行（籌）首次公開招聘”下載并填寫“興業(yè)銀行銀川分行（籌）應聘登記表”。應聘者需提供包括學習及工作簡歷、家庭情況、應聘崗位、聯(lián)系方式（電話、聯(lián)系人、地址、郵編）等內容的應聘資料一份，并附1寸近期免冠照2張和近期4寸以上生活照1張及相關證明（學歷、身份證、職稱、學術及業(yè)績成果）復印件。

聯(lián)系方法：

應聘者請將應聘資料于2016年12月26日前，送至或以特快專遞方式或電子投遞至興業(yè)銀行銀川分行籌建組，如應聘多個崗位，請備注說明，勿重復投遞。地址：寧夏回族自治區(qū)銀川市金鳳區(qū)上海西路71號和信創(chuàng)展中心6樓興業(yè)銀行銀川分行籌建組，郵編： 750004；電子簡歷投遞郵箱: 015743@cib.com.cn。應聘者需對應聘信息的真實性負責，如有虛假信息，取消其錄用資格。

聯(lián)系人：卓先生 固定電話：0951-7686986 移動電話：17395018063

三、招聘程序

經初審、筆試、面試、體檢四個環(huán)節(jié)，對應聘者進行全面素質考察，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知，統(tǒng)一安排上崗前培訓。

四、注意事項

1、應聘報名表要求如實、詳盡填寫，注明應聘崗位，粘貼照片。

2、應聘者個人信息僅用于此次招聘，興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密，應聘資料恕不退還。

3、應聘部門負責人者不參加筆試環(huán)節(jié)，可直接聯(lián)系約談。

來源：/寧夏就業(yè)考試中心

寧夏