文/李定安

今年2月，中央全面深化改革委員會審議通過《關于加快建設世界一流企業(yè)的指導意見》，為如何加快建設世界一流企業(yè)指明了方向、提供了遵循。黨的十八大以來，習近平總書記多次就加快建設世界一流企業(yè)發(fā)表了一系列重要論述，為企業(yè)深化改革、科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)升級、結構調整、提質增效提供科學指導。

國有企業(yè)是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量，更是把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的中堅力量。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，持續(xù)深入學習貫徹習近平總書記重要論述精神，堅持黨的全面領導，不斷加強黨的建設，精準發(fā)力、苦干實干，體現(xiàn)更大擔當、展現(xiàn)更大作為，以高質量黨建引領加快世界一流企業(yè)創(chuàng)建。

以高質量黨建引領世界一流企業(yè)加快創(chuàng)建具有重要意義

國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，關系公有制主體地位的優(yōu)勢體現(xiàn)，關系我們黨執(zhí)政地位和執(zhí)政能力的鞏固提升，關系我國社會主義制度的完善發(fā)展。面對新任務新要求，國有企業(yè)要堅持以高質量黨建引領世界一流企業(yè)加快創(chuàng)建。

國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)。國有企業(yè)改革發(fā)展取得的每一步成績，都離不開黨的領導和黨的建設。歷史充分表明，一部國有企業(yè)發(fā)展史就是一部堅持黨的領導、加強黨的建設的歷史。革命戰(zhàn)爭年代，我們黨興辦了一批軍需民用工業(yè)和商業(yè)，為確保革命勝利發(fā)揮了重要作用。此后，從新中國成立初期重工業(yè)基礎體系的建立，到新時代加快“三個轉變”，國有企業(yè)在黨的堅強領導下啃硬骨頭、勇涉險灘，在核工業(yè)、航空航天、深海探測、高速鐵路、移動通信等領域的突破發(fā)展，規(guī)模效益持續(xù)提升，扛起了各類急難險重的政治任務和社會任務，為我國經(jīng)濟獨立、社會發(fā)展和國家安全打下重要基礎。

國有企業(yè)的重要使命。必須堅持服務生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力。黨的十九大明確提出培育具有全球競爭力的世界一流企業(yè)，黨的十九屆四中、五中、六中全會都對國有企業(yè)建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，做強做優(yōu)做大，培育世界一流，發(fā)揮國有經(jīng)濟戰(zhàn)略支撐作用，增強國有經(jīng)濟競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風險能力等提出了明確要求。國有企業(yè)作為建設中國特色社會主義的中堅力量，要堅決聽黨話、跟黨走，必須加快建設世界一流企業(yè)。

國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。通過貫徹落實黨的理論和路線方針政策來把準企業(yè)改革發(fā)展的正確方向，通過黨管干部、黨管人才來建強企業(yè)領導班子和職工隊伍，通過發(fā)展基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用來凝聚職工群眾、推動各項任務落實，通過加強黨風廉政建設來正風肅紀、防范風險，這是我國國有企業(yè)獨有的優(yōu)勢。同時，國有企業(yè)擁有4000多萬名在崗職工、80多萬個黨組織、1000多萬名黨員的產(chǎn)業(yè)大軍，這既是黨執(zhí)政的重要政治基礎、也是國有企業(yè)成為“六個力量”的優(yōu)勢所在。

在以高質量黨建引領世界一流企業(yè)加快創(chuàng)建中實現(xiàn)優(yōu)勢轉化

堅持黨對國有企業(yè)的領導是重大政治原則，必須一以貫之；建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向，也必須一以貫之。在加快創(chuàng)建世界一流企業(yè)過程中，必須切實把黨建優(yōu)勢轉化為加速創(chuàng)建世界一流企業(yè)的制勝優(yōu)勢。

推動黨的政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。黨的政治建設是黨的根本性建設。國有企業(yè)要堅持“姓黨為黨”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，深入學習領會“兩個確立”的決定性意義，做到“兩個維護”內化于心、外化于行，體現(xiàn)在貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署上，體現(xiàn)在履職盡責、擔當作為上，體現(xiàn)在黨員干部日常言行上，牢牢把握國有企業(yè)改革發(fā)展方向，在進一步夯實中國特色社會主義經(jīng)濟基礎和政治基礎中彰顯忠誠本色。

推動黨的制度優(yōu)勢轉化為治理優(yōu)勢。最根本的是把黨組織融入公司治理，建立體現(xiàn)黨對國有企業(yè)全面領導的公司治理結構。黨委在企業(yè)中發(fā)揮領導作用，把方向、管大局、促落實，把黨委的職責權限納入到企業(yè)治理與運行機制，推進黨的領導組織化、制度化、具體化，使黨委真正成為公司治理的有機組成部分，建立完善黨委、董事會、經(jīng)理層等相互支撐、相互制衡的公司治理體系，確?？茖W決策、高效執(zhí)行、有效監(jiān)督，確保公司上下同心同向、步調一致。

推動黨的思想優(yōu)勢轉化為能力優(yōu)勢。習近平新時代中國特色社會主義思想，是新時代中國共產(chǎn)黨的思想旗幟，是國家政治生活和社會生活的根本指針，是引領中國、影響世界的當代中國馬克思主義、21世紀馬克思主義?？茖W的理論只有在實踐中才能發(fā)出真理的光芒。要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，把握新發(fā)展階段，完整準確全面理解和貫徹新發(fā)展理念，吃透精神、把握實質、精準落實，運用于企業(yè)實踐，科學應對風險挑戰(zhàn)，不斷增強推動企業(yè)創(chuàng)建世界一流企業(yè)的能力。

推動黨的組織優(yōu)勢轉化為執(zhí)行優(yōu)勢。嚴密的組織體系是黨的優(yōu)勢所在、力量所在。國有企業(yè)的基層黨組織，是黨的組織體系的重要基石，對于我們黨鞏固執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力、實現(xiàn)執(zhí)政使命具有特殊的重要性。國有企業(yè)必須全面貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，不斷強基固本、提質增效，把黨員組織起來、把人才凝聚起來、把群眾動員起來，如身使臂，如臂使指，把國有企業(yè)基層黨組織堅持成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強堡壘，為實現(xiàn)奮斗目標不懈努力。

不斷推進以高質量黨建引領世界一流企業(yè)加快創(chuàng)建的生動實踐

社會主義是干出來的。不干，半點馬克思主義也沒有。培育具有全球競爭力的世界一流企業(yè)，是新時代國有企業(yè)肩負的重大使命和任務，必須牢記“國之大者”，不斷加強實踐探索，持續(xù)努力、久久為功。

堅持黨的領導毫不動搖。全面落實“兩個一以貫之”要求，堅持運用中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度建設的重要成果，不斷創(chuàng)新體制機制，實現(xiàn)黨的領導與企業(yè)現(xiàn)代化治理體系的深度融合。健全完善黨建及黨風廉政建設制度體系，壓實黨組織黨建工作主體責任和黨組織書記第一責任人職責，真正使“軟指標”變成“硬任務”。推動從嚴治黨向縱深發(fā)展，認真落實“兩個責任”，構建黨風廉政建設的制度體系、責任體系和常態(tài)化推進機制。

實施人才強企保證工程。堅決落實新時代好干部五條標準和國有企業(yè)領導人員20字要求，始終堅持黨管干部、黨管人才原則，充分發(fā)揮市場機制作用，結合企業(yè)特點著力培養(yǎng)講政治、懂經(jīng)營、會管理的干部人才隊伍。精準開展培訓，領導干部人員以專題培訓、專題輔導、黨課報告等形式開展政治理論學習輪訓、領導力培訓；一般崗位人員以業(yè)務系統(tǒng)培訓、青年員工培訓等形式開展業(yè)務學習、執(zhí)行力學習；黨員和黨務工作者以黨員教育培訓輪訓、紅色基地實地踐學等形式和組織生活方式開展黨性學習。

實施經(jīng)營開發(fā)拓路工程。統(tǒng)籌協(xié)調各經(jīng)營主體、經(jīng)營要素關系，以業(yè)務協(xié)同為抓手，構建高效經(jīng)營體系。公司總部要做好頂層設計，強化戰(zhàn)略管控，督導業(yè)務協(xié)同，加大對所屬單位和區(qū)域中心的組織協(xié)調力度，成為高效運行的指揮、調度和協(xié)調中樞。所屬單位要胸懷大局、互補優(yōu)勢、協(xié)同配合，借助區(qū)域經(jīng)營服務平臺，打造專業(yè)化、差異化、特色化產(chǎn)品服務。區(qū)域中心要立足屬地，經(jīng)營協(xié)同、信息共享、資源整合，做好需求與供給、業(yè)務與產(chǎn)品之間的橋梁紐帶，構建區(qū)域良好生態(tài)圈。

實施推進改革攻堅工程。建立國企改革三年行動工作機制，加強頂層設計、總體布局、統(tǒng)籌協(xié)調、指導把關、督查問效，研究總結工作推進情況，確保決戰(zhàn)決勝。同時，積極謀劃好國企改革三年行動結束后進一步行動，鞏固好改革三年行動各項成果，做好改革“后半篇”文章，及時總結有益做法，積極探索更多可復制可推廣的經(jīng)驗模式，乘勢推動國有企業(yè)改革工作繼續(xù)走深走實，確保改革形神兼?zhèn)?，乘勢而上、奮力而為，接力實現(xiàn)在加快建設世界一流企業(yè)上體現(xiàn)更大擔當、展現(xiàn)更大作為。

（作者單位：中鐵資本有限公司）

來源｜《國企》雜志2022年8月號（下半月刊）