來源：南方網(wǎng)
快遞從業(yè)人員也可以評(píng)職稱了！日前，廣東省人社廳與省郵政管理局聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于快遞工程技術(shù)人才職稱評(píng)審的實(shí)施方案》（以下簡(jiǎn)稱《方案》），推動(dòng)建立廣東省符合快遞工程技術(shù)人才職業(yè)特點(diǎn)的職稱制度，實(shí)施快遞工程技術(shù)人才職稱評(píng)審工作。
不難發(fā)現(xiàn)，本次職稱評(píng)審主要聚焦于快遞行業(yè)中的工程技術(shù)人才，而并非人們所熟悉的“快遞小哥”。
什么是快遞工程技術(shù)人才？《方案》指出，快遞工程技術(shù)人才，是指從事研究、設(shè)計(jì)快遞生產(chǎn)作業(yè)所需設(shè)備；規(guī)劃、設(shè)計(jì)、優(yōu)化網(wǎng)點(diǎn)布局、路由方案及集散中心數(shù)量，監(jiān)控網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)行情況；采集、存儲(chǔ)、分析、挖掘、應(yīng)用快遞網(wǎng)絡(luò)信息等工作的工程技術(shù)人才。
為什么要對(duì)快遞工程技術(shù)人才進(jìn)行職稱評(píng)審？近年來，隨著快遞行業(yè)發(fā)展迅速，高學(xué)歷、專業(yè)人才也在不斷涌入?！啊斗桨浮返膶?shí)施將有助于發(fā)揮好人才評(píng)價(jià)‘指揮棒’作用，最大限度激發(fā)快遞工程技術(shù)人才創(chuàng)新潛能，培養(yǎng)造就素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的快遞工程技術(shù)人才隊(duì)伍?！笔∪松鐝d有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。
《方案》將快遞工程技術(shù)人才的專業(yè)職稱分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)等級(jí)，其中初級(jí)設(shè)員級(jí)和助理級(jí)，高級(jí)設(shè)副高級(jí)和正高級(jí)。專業(yè)具體分為快遞設(shè)備工程、快遞網(wǎng)絡(luò)工程、快遞信息工程三個(gè)專業(yè)，包括無人機(jī)設(shè)計(jì)、人工智能與機(jī)器學(xué)習(xí)、大數(shù)據(jù)技術(shù)與應(yīng)用等較為前沿的技術(shù)崗位。
哪些人可以參加職稱評(píng)審？《方案》提出，只要在廣東省內(nèi)從事郵政寄遞、快遞設(shè)備工程、網(wǎng)路工程、信息工程等領(lǐng)域工作的快遞工程技術(shù)人才，均可申報(bào)工程系列職稱評(píng)審。
實(shí)際上，“快遞小哥”也可通過轉(zhuǎn)型，成為快遞工程技術(shù)人才隊(duì)伍中的一員，從而獲得職稱評(píng)審的機(jī)會(huì)。
此外，高技能人才也可參加評(píng)審?！斗桨浮诽岢?，在快遞工程技術(shù)領(lǐng)域生產(chǎn)一線技術(shù)崗位，從事技術(shù)技能工作，具有高超技藝和精湛技能，能夠進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng)并作出突出貢獻(xiàn)的技能人才，只要符合申報(bào)條件，也可參與快遞工程職稱評(píng)審。
需有業(yè)績(jī)和學(xué)術(shù)“硬核”實(shí)力
申報(bào)快遞工程技術(shù)人才評(píng)審需要滿足哪些條件？《方案》提出了不少具體的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。除達(dá)到基本條件外，《方案》還對(duì)學(xué)歷資歷、業(yè)績(jī)成果以及學(xué)術(shù)成果做出了規(guī)定。
在學(xué)歷方面，如申報(bào)技術(shù)員的，需滿足以下條件的任何一個(gè)——
從中等職業(yè)學(xué)校（技工學(xué)校）畢業(yè)：具備大學(xué)?？茖W(xué)歷；從技工院校高級(jí)工班畢業(yè)；具備大學(xué)本科學(xué)歷；從技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)。
在業(yè)績(jī)成果方面，如申報(bào)高級(jí)工程師的，其中一個(gè)條件是主持或作為主要工作人員，完成的本專業(yè)項(xiàng)目有1項(xiàng)獲得市（廳）級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)（或相當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)），或獲得優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)等。不過，在申報(bào)時(shí)，只需滿足業(yè)績(jī)成果要求中提出的若干條件中的一條即可。
除申報(bào)技術(shù)員外，學(xué)術(shù)成果也是評(píng)價(jià)的重要一項(xiàng)。如申報(bào)高級(jí)工程師的，條件之一是要作為主要作者，公開出版本專業(yè)學(xué)術(shù)、技術(shù)專著或譯著1部。同樣，在申報(bào)時(shí)，只需滿足學(xué)術(shù)成果要求中提出的若干條件中的一條即可。
此外，為了鼓勵(lì)快遞人才多出成果，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出，《方案》還提出建立職稱評(píng)價(jià)綠色通道，如省、市人才主管部門認(rèn)定的高層次人才、急需緊缺人才可直接申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職稱。
職稱評(píng)審權(quán)下放是廣東職稱制度改革的一個(gè)亮點(diǎn)?！斗桨浮愤€提出，逐步將職稱評(píng)審權(quán)下放至地市和快遞工程技術(shù)人才密集、技術(shù)水平高的大型企業(yè)。
南方網(wǎng)全媒體記者 陳理 王聰 通訊員 粵仁宣
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